Khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế được chi trả hết không?

Bạn đang chuẩn bị cho hành trình chinh phục ước mơ vào công ty mơ ước? Khám sức khỏe xin việc là một bước quan trọng, tuy nhiên, nhiều người băn khoăn liệu khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế có chi trả cho khoản phí này hay không? Liệu có giống khám sức khỏe tổng quát có bảo hiểm y tế hay không?

Bài viết dưới đây Rabbit Care sẽ giúp bạn hiểu rõ về quy trình, giá khám sức khỏe xin việc cũng như lợi ích của việc khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế, để bạn có thể chuẩn bị tốt nhất cho hành trình tìm kiếm việc làm của mình.

Theo khoản 3 Điều 23 Luật Bảo hiểm y tế 2008 có quy định như sau:

Các trường hợp sau không được hưởng khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế:

• 1. Chi phí trong trường hợp quy định tại khoản 1 Điều 21 đã được ngân sách nhà nước chi trả.
• 2. Điều dưỡng, an dưỡng tại cơ sở điều dưỡng, an dưỡng.
• 3. Khám sức khỏeItalic.
• 4. Xét nghiệm, chẩn đoán thai không nhằm mục đích điều trị.
• 5. Sử dụng kỹ thuật hỗ trợ sinh sản, dịch vụ kế hoạch hóa gia đình, nạo hút thai, phá thai, trừ trường hợp phải đình chỉ thai nghén do nguyên nhân bệnh lý của thai nhi hay của sản phụ.
• 6. Sử dụng dịch vụ thẩm mỹ. …
  
  

Tóm lại, những người có ý định đi xin việc, đi lao động, đi học sẽ không thuộc diện đi khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế, kể cả bảo hiểm sức khỏe cũng sẽ không được chi trả.

Trường hợp được bảo hiểm y tế chi trả: Khám sức khỏe định kỳ:

• Áp dụng cho một số đơn vị, ngành nghề theo quy định (ví dụ: cán bộ ngành y, giáo dục, công an, quân đội…).
• Tần suất khám theo quy định của từng ngành nghề (thường là 1-2 năm/lần).
• Chi phí khám được chi trả theo quy định của BHYT.
  
  

2.1 Tự thanh toán chi phí khám sức khỏe

Đây là giải pháp đơn giản và phổ biến nhất khi bạn không được hưởng khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế. Bạn có thể tự thanh toán chi phí khám sức khỏe tại các cơ sở y tế uy tín. Nên tham khảo giá cả trước khi đi khám để lựa chọn cơ sở phù hợp với khả năng tài chính của bản thân.

2.2 Thương lượng với doanh nghiệp

Trong một số trường hợp, bạn có thể thương lượng với doanh nghiệp, công ty để được hỗ trợ chi phí khám sức khỏe. Doanh nghiệp có thể hỗ trợ một phần hoặc toàn bộ chi phí khám sức khỏe, tùy thuộc vào chính sách của họ.

2.3 Tìm kiếm các chương trình ưu đãi từ phòng khám

Nhiều phòng khám hiện nay có các chương trình ưu đãi về giá khám sức khỏe xin việc dành cho học sinh, sinh viên, người lao động,… Bạn có thể tham khảo thông tin về các chương trình này trên website của phòng khám hoặc liên hệ trực tiếp để được tư vấn về giá tiền khám sức khỏe xin việc.

Khám sức khỏe xin việc không chỉ là yêu cầu từ nhà tuyển dụng mà còn là cơ hội để bạn kiểm tra và đánh giá tình trạng sức khỏe của mình. Việc khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế sẽ giúp bạn tiếp cận với các dịch vụ y tế chất lượng cao mà không lo ngại về chi phí. Nhờ đó, bạn có thể phát hiện sớm các vấn đề sức khỏe tiềm ẩn, từ đó có biện pháp điều trị kịp thời và hiệu quả. Đảm bảo sức khỏe tốt giúp bạn tự tin hơn khi bắt đầu công việc mới, đồng thời cũng nâng cao hiệu suất làm việc và khả năng thăng tiến trong sự nghiệp.

Để đảm bảo sức khỏe và đáp ứng yêu cầu của công việc, bạn cần thực hiện đầy đủ các nội dung khám sức khỏe theo quy định tại Phụ lục 1 và 2 ban hành kèm Thông tư 14/2013/TT-BYT Cụ thể bao gồm:

1. Tiền sử bệnh:

Các bệnh đã mắc, đang mắc và điều trị. Phẫu thuật đã qua. Dị ứng thuốc (nếu có).

2. Khám thể lực:

Đo chiều cao, cân nặng, huyết áp, mạch, nhiệt độ. Khám các bộ phận: tim, phổi, gan, lách, thận, tiêu hóa,…

3. Khám lâm sàng:

Nội khoa: Khám tim mạch, hô hấp, tiêu hóa, thần kinh,… Ngoại khoa: Khám các bộ phận bên ngoài cơ thể. Sản phụ khoa (đối với nữ giới). Mắt, tai-mũi-họng, răng-hàm-mặt. Da liễu.

4. Khám cận lâm sàng:

Xét nghiệm máu: Huyết đồ, sinh hóa máu,… Xét nghiệm nước tiểu. Chẩn đoán hình ảnh: X-quang ngực, siêu âm bụng,…

6.1 Chuẩn bị trước khi đi khám

Trước khi đi khám sức khỏe xin việc, bạn cần chuẩn bị một số giấy tờ và vật dụng cần thiết. Điều này bao gồm:

• Giấy tờ cá nhân: Chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân, sổ bảo hiểm y tế.
• Hồ sơ xin việc: Thông tin về yêu cầu khám sức khỏe từ nhà tuyển dụng, nếu có.
• Chuẩn bị tâm lý: Nghỉ ngơi đầy đủ trước ngày khám, tránh dùng chất kích thích như cà phê, thuốc lá.
  
  

6.2 Các bước khám sức khỏe xin việc

Quy trình khám sức khỏe xin việc thường gồm các bước sau:

• Khám tổng quát: Đo huyết áp, kiểm tra nhịp tim, cân nặng, chiều cao và các chỉ số cơ bản khác.
• Xét nghiệm cần thiết: Xét nghiệm máu, Xét nghiệm nước tiểu,Xét nghiệm hình ảnh, Chụp X-quang, siêu âm để kiểm tra các cơ quan nội tạng.
  
  

6.3 Các chuyên khoa khác nếu cần

Tùy thuộc vào yêu cầu của nhà tuyển dụng hoặc tình trạng sức khỏe cá nhân, bạn có thể cần khám thêm các chuyên khoa khác như:

• Khám mắt
• Khám tai mũi họng
• Khám tim mạch
  
  

Quá trình khám sức khỏe xin việc có thể kéo dài từ vài giờ đến một ngày, tùy thuộc vào số lượng xét nghiệm và khám chuyên khoa. Việc chuẩn bị kỹ lưỡng và tuân thủ quy trình sẽ giúp bạn có kết quả khám sức khỏe chính xác và nhanh chóng.

Hiện nay, theo quy định của pháp luật Việt Nam, bảo hiểm y tế (BHYT) chỉ chi trả cho khám sức khỏe định kỳ tại các cơ sở y tế có hợp đồng với BHXH. Do đó, bạn không thể sử dụng BHYT để khám sức khỏe định kỳ tại phòng khám tư.

Tuy nhiên, bạn vẫn có thể khám sức khỏe định kỳ tại phòng khám tư và tự thanh toán chi phí. Một số phòng khám tư có thể hợp tác với các đơn vị bảo hiểm y tế khác để cung cấp dịch vụ khám sức khỏe định kỳ với mức giá ưu đãi cho người có thẻ BHYT.

Hoàn toàn có thể tham gói bảo hiểm sức khỏe riêng để chi trả cho chi phí khám sức khỏe xin việc nếu bạn không có BHYT. Hiện nay, nhiều công ty bảo hiểm cung cấp các gói bảo hiểm y tế cá nhân với quyền lợi bao gồm khám sức khỏe định kỳ và khám sức khỏe theo yêu cầu.

Một số công ty bảo hiểm uy tín cung cấp bảo hiểm y tế cho mục đích khám sức khỏe xin việc:

• Liberty
• Sun Life.

Cách để biết doanh nghiệp có hỗ trợ chi phí khám sức khỏe xin việc hay không:

1. Tham khảo thông tin tuyển dụng

• Thông tin tuyển dụng trên website của công ty, tin tuyển dụng online, hoặc bảng tin tuyển dụng tại công ty.
• Lưu ý các mục thông tin như: "Quyền lợi", "Phúc lợi", "Yêu cầu ứng viên" để xem doanh nghiệp có đề cập đến việc hỗ trợ giá khám sức khỏe xin việc hay không.
  
  

2. Liên hệ trực tiếp với bộ phận nhân sự

Gọi điện thoại hoặc gửi email đến bộ phận nhân sự để hỏi trực tiếp về chính sách hỗ trợ chi phí khám sức khỏe xin việc và yêu cầu mẫu giấy khám sức khỏe xin việc làm.

3. Hỏi những người đang làm việc tại công ty

Nếu bạn quen biết ai đang làm việc tại công ty, hãy hỏi họ về chính sách hỗ trợ chi phí khám sức khỏe xin việc.

Ngoài ra, hãy tìm kiếm thông tin về chính sách hỗ trợ chi phí khám sức khỏe xin việc của các công ty trong cùng ngành và họ có sẵn sàng cung cấp giấy khám sức khỏe xin việc hay không.

Lưu ý:

• Chính sách hỗ trợ chi phí khám sức khỏe xin việc có thể thay đổi tùy theo từng doanh nghiệp và vị trí ứng tuyển.
• Nên chủ động tìm hiểu thông tin để đảm bảo quyền lợi của bản thân.
  
  

Khám sức khỏe xin việc là một bước cần thiết để đảm bảo sức khỏe và năng lực cho công việc tương lai. Tuy người lao động, sinh viên sẽ không thuộc diện hưởng khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế, bạn vẫn có thể áp dụng các giải pháp được chia sẻ trong bài viết để tiết kiệm chi phí.

Hy vọng qua bài viết này tại Rabbit Care, bạn đã có được cái nhìn rõ ràng và đầy đủ về quy trình khám sức khỏe xin việc có bảo hiểm y tế, từ đó chuẩn bị tốt hơn cho bước tiến mới trong sự nghiệp. Đừng quên lựa chọn cơ sở y tế uy tín và kiểm tra kỹ lưỡng thông tin bảo hiểm y tế trước khi khám sức khỏe. Chúc bạn thành công trong công việc mới!